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关于开展中小企业经营管理领军人才培训工作的通知
【字体: 点击数:  发布日期:2013年04月18日 双击滚屏
  

青海省中小企业人才服务中心文件

青中服〔2013〕1号


青海省中小企业人才服务中心
关于开展中小企业经营管理领军人才
培训工作的通知

各州、地、市经(商、发)委,西宁市经济技术开发区各工业园区管委会,各有关单位:
      为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要》和《国务院关于进一步支持小型微型企业健康发展的意见》(国发[2012]14号),加快培养和造就一支职业化、现代化、国际化的企业经营管理人才队伍,为我省中小企业加快转变发展方式和结构调整升级提供人才支撑,根据《工业和信息化部关于下达中小企业经营管理领军人才培训项目的函》(工信部企业函〔2012〕619号)文件及全国中小企业培训工作座谈会部署要求,现将我省2013年中小企业经营管理领军人才培训工作(以下简称“领军人才培训”)有关事宜通知如下:

       一、培训意义及目的

       开展中小企业经营管理领军人才培训,就是要培养造就一批具有战略眼光、开拓精神、创新能力、社会责任感的优秀企业家和高水平企业经营管理人才队伍,使其整体素质进一步提升,结构进一步优化,高层次人才队伍不断壮大;培育一批具有显著发展优势和竞争力的领军型中小企业;建立和完善政府引导、优质培训资源广泛参与的中小企业经营管理人才培训体系,逐步健全助推中小企业转型升级和创新发展的引领服务机制。

       二、培训对象及条件

      领军人才培训对象为省内成长性好、创新能力和容纳就业能力强、在区域或行业中处于龙头骨干地位的中小企业家,兼顾具有发展潜质的创业型中小企业家。参训人员应具备下列条件:

      (一)基本条件

      符合《中小企业划型标准规定》(工信部联企业[2011]300号)的省内中小企业高层管理者,担任企业法人代表、董事长或总经理等主要领导职务,年龄在50周岁以下,具有专科及以上学历或者具备同等学历,从事企业综合管理工作3年以上或承担科研团队带头人。

      (二)经济指标

       所领导的企业年度营业额、利润总额、市场份额等指标连续保持较快增长,企业主要经济指标处于本行业、本区域领先地位或增长潜力较大。

      (三)企业特性

      1.拥有的技术、开发的产品或者提供的服务符合“专、精、特、新”的特点,引领企业走现代化发展道路;
      2.所属企业符合现代企业制度规范,工业、软件、通讯等类型企业拥有知识产权的核心技术,具备较强的自主创新能力和较为完善的创新管理制度;
      3.企业家本人或所属企业对所在行业做出过突出贡献,为所在地区产业集群的龙头企业或属于地区重点扶持产业企业;
      4.具有良好的公众形象,能自觉承担社会责任,企业未涉足高污染行业或未涉及高污染项目,连续三年未发生重大劳动争议、安全生产事故及破坏市场经济秩序等行为。

     (四)特殊考量

      1.所属企业设立了基层党组织的优先考虑;
      2.具有两名及以上知名企业高管推荐的优先考虑。

       三、培训模式及内容

       本次中小企业领军人才培训实行集中培训与学习实践相结合、课堂教学与应用研究相结合的方式,通过建立学习、研究、实践、交流平台,系统学习知识,强化能力建设,全面培养和提升学员的综合素质。学员可通过加入国家领军人才俱乐部的方式终身享领军人才公共服务平台服务,参加系列领军人才交流活动。

      (一)培训时间

      2013年度培训班开班时间为2013年4月-12月,具体时间另行通知。

      (二)培训机构

       由青海省中小企业技术创新服务中心和青海师范大学专业学位办负责具体的教学组织工作。

     (三)培训方式

      培训由集中培训和跟踪管理两部分组成。集中培训采取课堂教学与专题讲座、课堂互动与专题研讨、实地参观考察、境外培训、网络信息交流等方式进行。集中培训结束即进入跟踪管理阶段,学员以在职自学为主。培训机构为学员配备导师,定期对学员学习心得、实践应用报告、业绩报告、专业论文、案例研究报告、调研报告等进行指导、分析。同时,建立领军人才信息库、学员档案和跟踪评价体系,对优秀的领军人才聘请担任企业经营管理人才素质提升工程授课专家,扩大成果共享。

      (四)培训内容

      培训内容围绕中小企业经营管理的重点领域和薄弱环节,提高中小企业现代经营管理水平和企业竞争力。培训总课时为15天(120小时),每月集中上课2-3天。主要由公共课程、基础课程、选修(自学)课程、特色课程四部分组成。

      (五)培训考核与结业

      1.培训教师统一由西北工业大学管理学院选派;
      2.以培训学员为主,邀请部分政府及金融界高管和专家加入,成立“西北工业大学青海企业精英同学会”,不定期开展交流联谊活动;
      3.邀请西工大专家、省内相关部门领导及专家加入,组建“青海省中小企业发展研究协会”,探索研究新形势下青海中小企业发展的新办法和新途径;
      4.每位学员在学习课程结束后撰写一份研究论文或报告;
      5.结业采取论文答辩方式完成,答辩通过者由工信部颁发“中小企业经营管理领军人才”培训证书及西北工业大学管理学院颁发“EMBA课程班”结业证书,考核优秀人员将推荐就读西北工业大学EMBA。

      四、培训经费

      培训费用由国家补贴和学员自筹两部分组成。国家补贴部分由国家工信部直接下达给西北工业大学,学员自筹部分在学员培训资格通过工信部审核后,由培训机构在报名时一次性收取。
     1.基本培训费:2.8万元/人(工信部每人补贴1万元,学员自筹1.8万元);
     2.境外访学费:2-4.5万元/人(自愿选择部分)。

     五、申报审批及报名截止时间

     请各相关单位按照领军人才选拔条件,坚持公开、平等、竞争、择优和自愿的原则,选拔和推荐优秀企业家参训。并于2013年4月24日前将参加2013年培训人员的推荐材料(含《领军人才学员推荐名册》、《领军人才学员推荐表》、公司营业执照及职务证明复印件、身份证复印件、6张小2寸证件照)原件及电子版报省中小企业人才服务中心。经审核,并报工信部批准后,确定符合条件的人员参加培训(另行通知)。

      六、联系方式

      1.省中小企业人才服务中心:冯经文,联系电话(传真):0971-6150716,电子邮箱:6151750@163.com
      2.青海省中小企业技术创新服务中心:金 铨,联系电话(传真):0971-6164238。
      3.青海师范大学专业学位管理办:魏晴天,联系电话:13997293838;
      培训工作相关情况请登录中国中小企业青海网(http://www.smeqh.gov.cn)查询。

      七、有关要求

      1.各有关单位要高度重视、广泛宣传,切实把领军人才培训工作作为关心支持和为中小企业服务的实际举措,作为提高中小企业素质,促进中小企业加快转变发展方式和结构升级的有效手段。同时,要建立领军人才选送机制,确定专人和机构负责此项工作,要坚持原则、认真选拔、积极推荐。
      2.推荐人员经工信部批准后要按时参训,认真学习,全面提高,对推动企业更好更快发展中发挥重要作用。

附件:
1、 领军人才培训班招生简章

2、 领军人才学员推荐名册

3、 领军人才学员推荐表


青海省中小企业人才服务中心  
                                2013年4月18日

 
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